EL ROL DEL LÍDER EN LA FUNCIÓN PÚBLICA


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1 EL ROL DEL LÍDER EN LA FUNCIÓN PÚBLICA PARA EL DESARROLLO DE LOS VALORES DEMOCRÁTICOS Y LA TRANSPARENCIA GUBERNAMENTAL. COLABORACIÓN: M.C. JESÚS ENRIQUE SÁNCHEZ ZAZUETA

2 EL ROL DEL LÍDER EN LA FUNCIÓN PÚBLICA PARA EL DESARROLLO DE LOS VALORES DEMOCRÁTICOS Y LA TRANSPARENCIA GUBERNAMENTAL. TEMA CONTENIDOS p r o g r a m a 1. Gobernanza y valores democráticos en la función pública moderna 2. El rol del líder para la creación (o consolidación) de los valores democráticos en la burocracia 3. Qué se debe transparentar en la función pública 4. Cómo crear un gobierno transparente, eficaz y eficiente

3 GOBERNANZA Se refiere a las manera en que las cosas podrían y deberían hacerse Es decir, modificar modos de actuación: normas, procesos y comportamientos RAE: Arte o manera de gobernar que se propone como objetivo el logro de un desarrollo económico, social e institucional duradero, promoviendo un sano equilibrio entre el Estado, la sociedad civil y el mercado de la economía. C OMISIÓN E STATAL DE I NFORMACIÓN G UBERNAMENTAL

4 GOBERNANZA 4

5 BASES DE LA DEMOCRACIA Elecciones libres; Alternancia en el poder; Límites constitucionales efectivos para los tres poderes; Poder judicial independiente; La multiplicidad de fuentes de información política para el ciudadano; Libertad para que individuos o grupos puedan expresar su opinión, reunirse y formular peticiones y; Una efectiva igualdad jurídica de los ciudadanos ante la ley. M.C. JESÚS ENRIQUE SÁNCHEZ ZAZUETA

6 EL ROL DEL LÍDER PARA LA CREACIÓN (O CONSOLIDACIÓN) DE LOS VALORES DEMOCRÁTICOS EN LA BUROCRACIA La Nueva Gestión Pública (NGP), se ha obstinado en la transformación del aparato público y lo ha querido convertir en algo más parecido a la empresa privada Ello con el fin de contar con una mejor administración pública y, por lo tanto, mejores funcionarios públicos Una de las palabras que se repiten (exhaustivamente) es la eficacia Qué es mejor para la relación entre gobernantes y gobernados, la eficacia o la eficiencia? Carlos M.C. Septién JESÚS García ENRIQUE No. 39 SÁNCHEZ Col. Cimatario, ZAZUETA Qro.

7 EL ROL DEL LÍDER PARA LA CREACIÓN (O CONSOLIDACIÓN) DE LOS VALORES DEMOCRÁTICOS EN LA BUROCRACIA Eficacia vs. Eficiencia El tiempo es vital en la función pública El conocimiento y respeto de la ley

8 EL ROL DEL LÍDER PARA LA CREACIÓN (O CONSOLIDACIÓN) DE LOS VALORES DEMOCRÁTICOS EN LA BUROCRACIA El conocimiento y respeto de la ley: 1. La práctica del cohecho, es decir, el uso del una recompensa para cambiar a su favor el juicio de un funcionario público; 2. El nepotismo, la concesión de empleados o contratos públicos sobre la base de relaciones de parentesco y no de mérito y; 3. El peculado, por distracción, es decir, la asignación de fondos públicos para el uso privado(o el de familiar y amigos); 4. La corrupción administrativa, que se refiere a la imposición intencional de distorsiones en la implementación prescrita de las leyes existentes, las normas, los trámites públicos y las regulaciones para dar ventajas (o exentar de costos) a actores públicos o privados como resultado de pagos o incentivos ilícitos y/o no transparentes para funcionarios; 5. La captura del Estado, que describe las acciones que toman los individuos, grupos o empresas para influenciar el proceso de formación de las leyes, las regulaciones, los decretos y las políticas públicas para su propio beneficio por medio de la provisión de pagos o incentivos ilícitos a funcionarios públicos 8

9 QUÉ SE DEBE TRANSPARENTAR EN LA FUNCIÓN PÚBLICA Problemática federal Problemática Estatal Problemáticas de Estado. La información se refiere a materias federales en normas federales (secreto bancario, comercio exterior) Los demandantes tienen interés en asuntos nacionales: en su mayoría son medios de comunicación, empresarios, partidos políticos, ONGs, en general, instituciones, y en menor medida, los ciudadanos. Justificación de reserva por seguridad nacional, relaciones y negociaciones entre países, estabilidad financiera, económica o monetaria. Problemáticas locales, como servicios públicos (seguridad pública, agua potable, limpia) Actos de autoridad y toma de decisiones públicas que impactan en la esfera de los particulares (sesiones públicas). Relación estrecha entre gobernantes y gobernados, por lo que los mayores demandantes son ciudadanos. La publicidad debe ser amplia y las reservas mínimas, a casos que lo ameriten (asuntos en trámite, afectación de derechos)

10 PRINCIPIOS DE APERTURA: JORGE ISLAS LÓPEZ 1.- Por regla general, la información gubernamental es pública. Las excepciones de reserva deben ser mínimas, acordes al contexto local e interpretarse en forma estricta. 2.- No se requerirá que las personas justifiquen interés alguno en la información que soliciten. 3.- Toda actividad que se realice con dinero público se regirá por el principio de apertura. Se publicitará la mayor cantidad de información posible. 4.- Se garantizará el acceso y protección de datos personales. 5.- Los procedimientos serán sencillos, accesibles en costos, rápidos y expeditos.

11 PRINCIPIOS DE APERTURA: JORGE ISLAS LÓPEZ 6.- Se garantizará la publicidad de las sesiones en las que se tomen decisiones públicas. Excepcionalmente podrán celebrarse a puerta cerrada cuando por el asunto se justifique 7.- Las personas contarán con medios de revisión y defensa en contra de las resoluciones de las autoridades. 8.- Previsión de un régimen específico de responsabilidades administrativas y sanciones a servidores públicos. 9.- Organismo de resolución de las controversias en materia de acceso a la información, con independencia de decisión, de preferencia con autonomía constitucional Consistencia jurídica del instrumento con el resto de la normatividad federal, local y municipal.

12 TRANSPARENTAR LA FUNCIÓN PÚBLICA Reingeniería institucional. Transformación de debilidades en fortalezas, en infraestructura, capital humano, recursos económicos, aspectos normativos y procesales. Eficacia y eficiencia en el cumplimiento de los tiempos y formas de la Ley. Liberación de la mayor cantidad de información posible. Capacitación para el conocimiento e implementación de la Ley. Publicidad y difusión de acciones y responsabilidades asignadas.

13 TRANSPARENTAR LA FUNCIÓN PÚBLICA Fortalecer el vínculo entre ciudadanos y gobernantes. Aprovechamiento de las ventajas tecnológicas para mejorar el servicio, optimizar recursos y reducir costos. Protección de sistemas de información reservada o datos personales. Incrementar la recaudación fiscal para mejorar la infraestructura.

14 TRANSPARENTAR LA FUNCIÓN PÚBLICA Sesiones a puerta abierta. Protección de datos personales. Organización y catalogación de archivos. Apertura de otras entidades de interés público.

15 AGENDA PENDIENTE Confianza y credibilidad Mejora de las relaciones entre los diferentes actores sociales Ley de archivos (municipal, Estatal y Federal) Reconstrucción del ciudadano (que también es funcionario público) 15

16 CARLOS SEPTIÉN GARCÍA NO. 39 COL. CIMATARIO, QUERÉTARO. TELÉFONOS CEIG CEIG QUERÉTARO twitter.com/ceigqro

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